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Ghosting

Dr. Andrea Greilinger vom Ludwig-Fröhler-Institut München hat sich in einer Forschungsarbeit mit dem Thema Ghosting beschäftigt. Dafür wurden nicht nur die Auszubildenden unter die Lupe genommen, sondern auch die betroffenen Betriebe und Branchen klassifiziert.
Dr. Andrea Greilinger vom Ludwig-Fröhler-Institut München hat sich in einer Forschungsarbeit mit dem Thema Ghosting beschäftigt. Dafür wurden nicht nur die Auszubildenden unter die Lupe genommen, sondern auch die betroffenen Betriebe und Branchen klassifiziert. Foto: privat
Fachkräfteoffensive 

„Ghos­ting“ im Hand­werk – wenn der Azu­bi nicht erscheint

Brigitte Siegmund , , , ,

„Ghos­ting“ bezeich­net in der Arbeits­welt das Phä­no­men, wenn jun­ge Leu­te zum Aus­bil­dungs­start nicht erschei­nen. Dr. Andrea Grei­lin­ger vom Lud­wig-Fröh­ler-Insti­tut Mün­chen hat das The­ma im Rah­men einer Stu­die genau­er erforscht.

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Lars Grun, Vorstandsmitglied des Bundesinnungsverbandes für Orthopädie-Technik (BIV-OT) und Vorsitzender des Bufa e. V., wünscht sich, dass mehr junge Menschen bereit sind, nach ­ihrer Ausbildung Führungsverantwortung zu ­übernehmen.
Lars Grun, Vorstandsmitglied des Bundesinnungsverbandes für Orthopädie-Technik (BIV-OT) und Vorsitzender des Bufa e. V., wünscht sich, dass mehr junge Menschen bereit sind, nach ­ihrer Ausbildung Führungsverantwortung zu ­übernehmen. Foto: BIV-OT/Chris Rausch
Fachkräfteoffensive 

Fach­kräf­te­of­fen­si­ve OT war The­ma beim BIVdirekt-Talk

Brigitte Siegmund , , , , ,

„Wir haben kei­nen Fach­kräf­te­man­gel, son­dern einen Kräf­te­man­gel!“ Mit die­ser Aus­sa­ge – for­mu­liert wäh­rend des BIV­di­rekt-Talks am 1. Febru­ar – spricht Lars Grun, Vor­stand im Bun­des­in­nungs­ver­band für Ortho­pä­die-Tech­nik und dort auch als Vor­sit­zen­der des Berufs­bil­dungs­aus­schuss tätig, vie­len Betriebsinhaber:innen aus der Seele.

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